Wij Limburg

• Home
• Branches
  • Detailhandel
  • Groothandel
  • Webwinkels
  • Industrie
  • Handel
  • Financiële Dienstverlening
  • ICT
  • Logistiek
  • Bouw
  • Horeca
  • Zorg
  • Agrarisch
  • Overheid
  • Onderwijs
  • Vastgoed
  • Vrij!
• Thema's
  • Arbeid
  • De klant
  • Geld
  • Innovatie
  • Duurzaamheid
  • Vrouwelijk ondernemerschap
  • Jonge helden
  • Onderwijs
  • Bedrijfsoverdracht
  • Globalisering
  • Starters
  • Faillissementen
  • Aanbestedingsnieuws
• Gemeenten
  • Noord-Limburg »
    • Venlo
    • Horst aan de Maas
    • Venray
    • Peel en Maas
    • Mook en Middelaar
    • Gennep
    • Bergen
  • Midden-Limburg »
    • Roermond
    • Weert
    • Leudal
    • Maasgouw
    • Nederweert
    • Echt-Susteren
    • Beesel
    • Roerdalen
  • Westelijke mijnstreek »
    • Sittard-Geleen
    • Stein
    • Beek
    • Echt-Susteren
    • Schinnen
  • Parkstad »
    • Heerlen
    • Kerkrade
    • Brunssum
    • Nuth
    • Onderbanken
    • Schinnen
    • Landgraaf
    • Simpelveld
    • Vaals
    • Voerendaal
  • Maastricht »
    • Maastricht
    • Margraten
    • Eijsden
    • Valkenburg aan de Geul
    • Meerssen
    • Gulpen-Wittem
  • Belgisch Limburg
• Chemelot
• Hotspots
  • Limburgse Toppers
  • Maastrichtse Toppers
  • Ondernemersvereniging Maaskant-Stein
  • VVV Venlo
• MKB Maastricht-Heuvelland
• MKB Parkstad

Spot Light

Limburgse Economie

18-02-2011

Management kranten ontslaat mensen, schrijft rode cijfers en krijgt bonus van kwart miljoen

Een bonus van een kwart miljoen in het jaar dat er (opnieuw) tientallen arbeidsplaatsen zijn verdwenen en het bedrijf rode cijfers schrijft. Dat is het geval bij Dagblad de Limburger en het Limburgs Dagblad.

Dat blijkt uit de jaarrekening 2009 die de onderneming eind januari heeft gedeponeerd bij de Kamer van Koophandel.

Ondernemingsraadvoorzitter Rob Cox is het niet eens met de bonus. 'Wij vinden het heel erg zuur dat er 2,5 ton aan bonussen wordt uitbetaald aan 1 of meerdere managementleden terwijl wij als OR steeds van de directie te horen krijgen dat het bedrijf fors moet bezuinigen omdat het slecht gaat'.

Daarnaast baalt Cox, ook redacteur bij de krant, dat hij het bonusverhaal van een buitenstaander heeft moeten vernemen. 'We vragen al sinds de overname door Mecom naar het bonusbeleid en hebben daar tot de dag van vandaag nog nooit antwoord op gekregen. Het is erg vreemd dat we die informatie nu moeten krijgen van een een buitenstaander'. In dit geval, van de redacteur van WijLimburg.nl. 

De Limburgse dagbladen zijn onderdeel van het Britse Mecom. De bonussen staan in de jaarrekening van LMG Netherlands bv, het bedrijf waarin de Limburgse activiteiten van Mecom zijn ondergebracht. Daarin zitten niet alleen de dagbladen maar ook huis-aan-bladen. 

Het is niet bekend of alle zes managementleden een bonus hebben gekregen. Directeur Johan Boermann reageerde niet op een email met detailvragen. Hoofdredacteur Huub Paulissen laat weten dat hij in ieder geval niets krijgt. Hij vindt dat ook niet passend voor een hoofdredacteur. 

LMG heeft in 2009 harde klappen gehad. Met name door een sterke verlaging van de advertenties. De omzet daalde met € 14 mln naar € 93 mln. Uiteindelijk bedroeg het verlies € 8 mln. Dat is overigens nog een stuk beter dan het jaar ervoor toen er ruim € 39 mln verlies is geleden. Het bedrijf wist het verlies te beperken door het schrappen van tientallen arbeidsplaatsen, dat leverde een vermindering op van de loonkosten en sociale lasten van meer dan vier miljoen euro. De kasstroom was ook licht negatief met 7 ton, tegen 5 ton vorig jaar.